開発
品質管理や加工技術の検証やテストを行うだけでなく、新機能開発や研究開発をリードする部署です。製品のみならず、製法の見直しや設備導入など、生産性向上に寄与する仕組みづくりも求められます。かつて「温熱研究」を推し進めた日ポリ化工の文化において、開発者は「より良い社会の実現に向けた視座」も強く問われることになります。風呂分野の専門知識習得はもちろんのこと、個人の特化した研究分野や得意分野の独創性・ユニークさも個人の評価対象となります。
- 理系（全学部・全学科）
- デザイン学科
- 芸術学科対象
募集要項
| 募集職種 | 開発 |
|---|---|
| 募集人数 | 3名程度 |
| 募集学部 | 理系（全学部全学科）及びデザイン学科、芸術学科対象 |
| 勤務地 | 本社工場（奈良県） ※自家用車通勤OK、駐車場無料、ガソリン代支給 ※無料送迎便あり（天理駅 /榛原駅） |
| 勤務時間 | 営業所 8:45～17:45（休憩1時間） 工場 8:15～17:15（休憩1時間）、夏季8:00～17:15（休憩1時間15分） |
| 初任給 | 300,000 円/月 時間外勤務手当は別途 1 分単位で支給 |
| 諸手当 | 時間外・赴任・単身赴任・住宅手当 通勤交通費全額支給 |
| 昇給・賞与 | 昇給 年１回（4月） 賞与 年２回（5月・11月） |
| 休日・休暇 | 年間休日 118 日（2026 年度）、120 日(2027 年度予定) 週休 2 日制(指定土・日)、祝日 夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、半日年次有給休暇、慶弔休暇、子の介護等休暇、介護休暇、特別休暇、積立保存休暇(120 日) |
| 福利厚生 | 各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 退職金制度、中小企業退職金共済、選択型確定拠出年金（DC）、産休・育休制度、慶弔見舞金 永年勤続表彰制度、社員表彰制度、借上げ社宅制度（会社負担：家賃の 80%）、奨学金支援制度、資格取得奨励金制度、保養所（兵庫・和歌山）、執務室内禁煙（喫煙場所あり） |
| 研修制度 | 新入社員研修、図面研修、フォローアップ研修、CAD 基礎研修、OJT 研修 コスト研修、各種技能研修、管理職研修など 社内大学制度（ワタリドリ大学） |
新卒採用エントリー
エントリーのうえ、日ポリ化工の公式LINEと連携を行えます。
イベントやインターンシップなどの情報は公式LINEでお知らせしますので、ぜひこちらも連携ください。
